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第1261章 提拔（第2页）

季鸿翔依旧有些紧张地挤出一丝笑容：“总监，那些老员工会不会有意见？”

“谁有意见？”高冷反问一句：“我提拔的任何一个人，他们从未有意见，有的只是羡慕。你有能力，这一次离职浪潮之下，风行杂志社的流失率最低，而且你很有职业道德，在风行那一次就没有因为钱而离开公司，你坚守了你人力部的岗位，这一点让我很佩服。我相信我的星光集团所有人力工作交到你手上，我放心。”

季鸿翔的呼吸有些急促了起来。

在风行那么多年，他一直是人力副经理，经理基本的稳如泰山，哪怕他做得再好也仅仅是副经理。后来风行被星盛吞并的时候，很多人都离开了，他也接到了猎头那么多的电话，说实话有非常多的机会。

可是他依旧坚守了自己i人力部的岗位，如果他在那个时候走了，别人没人说什么，这离职是很寻常的事，可如果他都走了，那人力方向谁来管？季鸿翔守住了自己的道德底线，没有风行摇摇欲坠的时候踩一脚。

就算是离职，也得是风行挺过这一波再走，那个时候的他是这么想的。

现在走，对风行更是致命一击，我是做人力的，不能这样，得尽可能地挡住星盛的吞并，那个时候的他也是这么做的。

“谢谢。”季鸿翔深深地吸了一口气朝着高冷伸出手：“高总，风行并入星光集团的时候，我很担心因为我当年力挺风行，你对我有意见，后来我进了星光集团就听他们说，你特别提拔人才，看来是真的，这样的公司朝气蓬勃，我跟你！”

“去吧，季总监。”高冷伸出手笑道：“星光集团这波离职潮你把把关，有些本来就想走的，就让他们走，有一些眼光看不清的，你帮他们说说道，总之，星光集团的人力就交给你了。”

“好。”季鸿翔想了想点了点头：“您这篇黎浅的报道刚刚出来，我看了，写得很不错，舆论开始关注我们的新剧，这对我们的员工也是一项激励，再加上您提拔我，这事儿我可以写一个提拔方案，再激励他们一下。嗯，我去忙了。”

季鸿翔转过身，有些迫不及待。

他的人生由此走向了辉煌的道路，员工与公司是一荣俱荣，一损却未必俱损。公司损的时候员工就离职，这种情况很多见。可对于季鸿翔来说，他认定了一家公司，就会踏踏实实地做下去，一荣俱荣一损俱损。

门一拉开，有个员工跑了过来递过一个表格：“季经理，麻烦签下字。”

季鸿翔微笑着签了字，季经理，一会，全公司就知道到他是季总监了。星光集团的人力部总监：季鸿翔。

“哇，你们看，好多明星都帮高总宣传呢。”一个女记者翻了翻微博喜道。

“和我们关系好的艺人都转发了高总的这篇评论，宇之，林志，慕容语嫣，KIKI，还有这一水儿的男艺人。”

风行杂志社和星盛杂志社这么多年的积累不是白积累的，和这两家关系好的艺人很多，如今这两家都属于星光集团，艺人们帮忙宣传宣传也是情理之中，更别说如今星光集团进军影视界了，手里头正在拍着《建国帝业》，这会子的功夫都上赶着跟高冷攀关系呢。

一线的艺人呢，卖高冷一个人情，二线的艺人呢，示好高冷，那三四线的不用说了，这种宣传是举手之劳，更是上赶着抱大腿使劲帮忙宣传。

艺人的效应是惊人的。

高冷只买了一个热搜，却有三个热搜上去了。

黎浅的这篇报道一出，星光集团的员工都看到了高冷的炒作能力，不低俗，有干货，牢牢地将看客引到了自家剧上，这让他们有了信心，而季经理的再一次火速提拔更让他们有了希望。

谁都希望自己被提拔，那些不看好高冷的人走了，出来了很多管理岗位，这个时候就是留下来的这些精英的机会，所以外界看来星光集团离职的挺多，其实星光集团的内部团结无比，而且工作效率惊人。

“香港的机票买好了，今晚的。”到了下午，小单走进来说道。

“好。”高冷点了点头：“晚上就去。”

明天，见林导，并请林导出山才是一场硬战，而对于小单来说，她觉得找一个65岁的导演，实在不是明智之举，心里带着很多疑惑。

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